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  • 一、愿景:一流的水务治理专家

    我们以流域综合治理为主要方向,以先进的流域治理技术为核心竞争力,将中盛水务发展成为一家集“水务投资、技术研发、设备集成、运营管理”为一体的水务治理方案供应商,通过三到五年的奋力拼搏,成为一流的水务治理专家。

  • 二、使命:还青山绿水,建美好世界

    以创新的技术实力,以系统化集成的核心能力,以高效的运营管理水平,服务于人类的水务事业,服务于中国绿水青山建设,为创造大美生态而不懈奋斗。

  • 三、价值观:务实、创新、责任、共享

    1. 务实

    务实就是一切从实际出发,实事求是、脚踏实地,谦虚谨慎、不骄不躁,不好高骛远、不盲目随从。

    2. 创新

    创新是中盛水务可持续发展的核心能力,在技术和管理上持续创新完善,在客户价值创造上全力推陈出新,创造客户满意的结果,在思想上与时俱进,永葆创造的活力。

    3. 责任

    中盛积极承担社会责任,为建设青山绿水的大美世界贡献中盛方案和中盛力量,善待员工,真诚对待艰苦奋斗的同行者;员工勇于承担责任,用专业化、职业化贡献自己的智慧和力量。

    4. 共享

    中盛水务敢于和善于将发展成果与员工分享、与供应商分享、与客户分享,与利益相关方结成利益共同体和命运共同体,同呼吸、共命运,肝胆相照、荣辱与共。

  • 四、企业精神:艰苦奋斗、海纳百川、自我批判

    1. 艰苦奋斗的开拓精神

    艰苦奋斗就是要花出比竞争对手更多的时间和精力,力出一孔、聚焦事业。艰苦奋斗首先是思想上不惰怠、不得过且过,其次身体力行的倾注满腔热情和全身精力,以结果为导向真抓实干,不怕失败,敢于克服发展道路上的一切艰难险阻;敢于亮剑,不达目的不罢休。

    中盛水务的艰苦奋斗是当前经营管理中需要特别给予重视的,艰苦奋斗是全体员工的一种精神状态,是一种不达目标不罢休的创业精神,是一种“士为知己者死”的慷慨付出,也体现在事业上的开创新局面的胆略以及在管理上的较真精神。

    2. 海纳百川的开放精神

    海纳百川的开放精神就是心胸开阔、兼容并包。以开放的胸襟接纳同事和上下级,与之沟通与之合作,以宽广的胸襟容纳个性独特的人才,以开放的胸怀借鉴消化一切可资借鉴的成功经验和优秀实践,与时俱进、拥抱变化,不断提升和发展自己。不画地为牢、不故步自封。

    中盛水务海纳百川的开发精神是从领导团队包容人才开始的,五湖四海用人,包容人才的个性,也就拥有了创造事业奇迹的基础;海纳百川同时体现在对事业的胸怀上,具有心怀天下环保事业的抱负和心系苍生幸福健康的情怀,具有在关键时点跨越式发展的勇气和魄力。

    3. 自我批判的超越精神

    自我批判就是一切问题先从自身找原因,就是敢于否定自己、完善自己、超越自己。从自身找原因、究问题、查不足,敢于自我揭丑,勇于摒弃自身的不足。

    中盛水务的自我批判超越精神是从创始人生发出来的,创始人的勇于自我批判,带动了成就了领导团队自我批判的习惯,逐步成为领导团队的自觉自律,并将进一步延伸成为整个组织自我净化、自我升华的武器,更是企业忧患意识的集中体现。

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